Торговый двор

Обстоятельства моего увольнения сподвигли написать этот отзыв. Тяжело болеет единственный близкий родственник, мама. А там не то что помощь оказать, а все знают, сколько десятков и сотен тысяч сейчас стоит лечение, нет, я на фин. помощь и не претендую, но отказать в предоставлении дней в счет отпуска вне графика отпусков для срочное поездки к врачу, поставить перед выбором - мать или работа, перемежая все это матом,это вообще вне всякого моего понимания. Предложить нанять сиделку, это при зарплате 40 тыс руб., и тяжело больному человеку мучиться без лечения до отпуска по графику, заявить, что уволю, если не будет положительной динамики - это все руководство Двора. Я могла взять больничный по уходу за тяжелобольным, но я хотела как лучше, а лучше, в понимании директора - это уволить из-за болезни матери. Это и так дико тяжело, а тут еще на работе до инфаркта стараются довести, чтобы не выплачивать отступные за увольнение.

Ничего удивительного в том, что одним из собственников является сын бывшего нашего губернатора Яковлева, у папочки-политика научился, что людям не помогать в беде надо, а пинать, чтобы подальше отлетели и не беспокоили.

И есть в целом отличном коллективе одна паршивая овца - блатная директора, экономист, которой он боится слово сказать. Вообще, жалкое зрелище, подчиненный, которого начальник не может урезонить. Не приведи вас Бог работать с ней, более жуткого коллеги я еще не встречала. Вообщем-то все проблемы пошли от нее, жалуется начальнику на работу коллег, которая к ней не имеет никакого отношения, чтобы выслужится; устраивает скандалы из-за каждого отпуска, в течении которого, по распоряжению директора, ей придется работать за отсутствующего, сама же в эти отпуска ходить не забывает, в том числе и вне графика, но ей же можно, он блатная директора. Во время вашего отпуска будет писать на почту "ты там прохлаждаешься, а я тут зашиваюсь, больше в отпуск не пойдешь в это время", хотя сама эти даты назвала. И все это с молчаливого согласия руководства. Хотя честнее было бы сказать на собеседовании, что у нас отпуска если и предоставляются, то со скандалом, моя блатная тебя сожрет за них. И вообще брать на работу только бездетных круглых сирот с железным здоровьем, чтоб никаких проблем с родственниками. Естественно, никакой компенсации при увольнении мне не выплатили. Все заработанное выплатили полностью.

Надеюсь, когда руководство и собственники будут пожилыми, то их дети в подобной ситуации выберут работу, а их оставят мучатся и ждать отпуска, если дождутся.